Prestaciones.- Empleados de la Sagarpa tienen diversas prestaciones, como ayuda para gastos funerarios.
Todos los empleados sindicalizados de la Sagarpa, activos o jubilados que cumplan con sus cuotas, tienen derecho a gastos funerarios y cuando no los reciben en tiempo y forma, es porque falta alguna documentación o hay trabajo excesivo en el sindicato nacional.
Gonzalo Rivera Villa, dirigente de la Sección 14 del Sindicato de Trabajadores de la Sagarpa, explica que si un trabajador en activo muere, se hace efectivo el seguro por 108 meses de sueldo, más 20 mil pesos para los gastos funerarios por parte del Sindicato y otros cinco mil pesos como apoyo por parte de la Sección local, que se le entregan a los familiares.
Para los familiares de los jubilados que llegaran a morir, añade, existe el beneficio de los 20 mil pesos más los cinco mil, siempre y cuando el jubilado hubiera cumplido en vida con el pago de las cuotas.
En relación a la queja del familiar de un trabajador jubilado que no ha recibido la prestación, reconoce que se han presentado algunos contratiempos por parte del sindicato a nivel nacional por la carga de trabajo o se les extravió alguna documentación, pero siempre se cumple con esa prestación.
