(ANGÉLICA SANDOVAL)
Acusan supuesto robo de plazas y de uniformes, estímulos de productividad y exceso de carga de trabajo en hospitales y centros de salud de La Laguna de Coahuila por una presunta colusión entre la Secretaría de Salud del estado y la Sección 87 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Salud (SNTSA).
Francisco Alejandro Guillén Macías, representante estatal del Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores de Salud (SINAITSA) citó como ejemplo que hay déficit de personal en el Hospital General de Torreón debido a que hay miembros de la Sección 87 que justifican sus ausencias por días o hasta años con licencias sindicales, lo que va en detrimento de la prestación del servicio.
“Se van de comisión sindical todos los que pertenecen al comité, pero aparte de eso si perteneces al equipo de voleibol te vas de comisión sindical, si perteneces al equipo de futbol te vas de comisión sindical. Si eres hijo de uno de los del comité, te vas de comisión sindical y la carga de trabajo se absorbe porque ellos dejan descubiertas todas las áreas.
Tuvimos que perseguir a la titular de Recursos Humanos hasta el estacionamiento porque no nos atienden, teníamos aquí a un ginecólogo afiliado al Sinaitsa al que le estaban dejando toda la carga de trabajo porque una ginecóloga está en España, otro ginecólogo está de licencia, otro está en el comité y eso pasa en todas las unidades de salud porque todo el Sntsa está sin trabajar”, aseguró. Guillén Macías, afirmó que en la región Lagunera, hay más de 200 licencias sindicales autorizadas que llevan un proceso pues primero se presentan en Recursos Humanos, después se remiten a Saltillo y luego se autoriza por la Secretaría de Finanzas del estado. “Sin embargo aquí no se llevan esos procesos, aquí el Sntsa entrega una licencia y por default el trabajador se deja de presentar aunque deje los departamentos descubiertos”.
El líder sindical dijo que supuestamente hay plazas que ocupan familiares de políticos de la región y que nadie los conoce, “es decir, cobran sin trabajar”.
“Esa es la nómina dorada de la Secretaría de Salud, las plazas de confianza que deberían de tener los directivos, están repartidas entre los políticos, además de que los trabajadores que están en puestos de confianza están con su base y no debería de ser porque no se puede ser ‘juez y parte’, por eso ha habido conflictos en las unidades”, expuso.
Francisco Alejandro indicó que en la Unidad de Consulta Externa (por Plaza Jumbo) donde él labora no hay ni paracetamol además de que en el Hospital General “si llueve, a los trabajadores se les caen los plafones encima”.
El representante estatal del SINAITSA pidió al gobernador Miguel Riquelme “que por favor termine con decoro su administración” pues han enviado varios oficios y no han tenido respuesta. Indicó que el Sindicato Independiente aglutina a unas 190 personas y que cuentan con la toma de nota que les entregó en su momento el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje. Al término de un evento en el Hospital General de Torreón, este lunes el SINAITSA abordó al secretario de salud Roberto Bernal y al gobernador Miguel Riquelme. Comentaron que el mandatario estatal les dijo que revisaría el caso. Cabe hacer mención que la Sección 87 es el Sindicato mayoritario y el actual secretario general es el doctor José Manuel Riveroll Duarte.
