Aplauden empresarios aumento al Salario Mínimo General para 2025
La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) reconoció el esfuerzo tripartito del Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami) al definir el incremento al Salario Mínimo General para 2025, proceso que indicó refleja el compromiso de empleadores, trabajadores y gobierno por construir acuerdos que beneficien a las familias mexicanas.
El organismo señaló que con el aumento de 248.93 a 278.80 pesos (12.85 correspondiente al Monto Independiente de Recuperación y 6.5 por ciento por componente de inflación), el salario mínimo alcanzará el 91% de la línea de bienestar familiar (equivalente a dos canastas alimentarias y no alimentarias).
Desde 2016, se ha promovido una "Nueva Cultura Salarial" como eje central de la agenda, esta iniciativa ha logrado recuperar en 131% el poder adquisitivo del salario mínimo, mejorando la vida de los trabajadores y sus familias.
El objetivo es que en 2026 dos salarios mínimos puedan sostener a una familia promedio de cuatro integrantes.
Coparmex señaló que en los últimos años, los acuerdos alcanzados en la Conasami han sido resultado de un diálogo tripartito responsable, en el que el sector empresarial ha demostrado su voluntad de contribuir al bienestar de los trabajadores, incluso frente a complejos desafíos económicos.
La decisión sobre el rango de incremento, que va de 248.93 a 278.80 pesos hace que se privilegie el equilibrio entre el aumento salarial y la sostenibilidad de las empresas, especialmente para las micro, pequeñas y medianas, que son la columna vertebral de la economía, expuso el sindicato patronal.
La meta para 2026 es que el Salario Mínimo General cubra el 100% de la línea de bienestar familiar. Este compromiso responde a la visión de un México más justo y equitativo, donde nadie quede atrás.
Sin embargo, alcanzar esta meta requiere decisiones responsables de las autoridades que no comprometan el empleo ni la competitividad de las empresas.
Más aún, acompaña el objetivo que propone la presidenta Claudia Sheinbaum de lograr que para 2030 el salario mínimo pueda cubrir 2.5 veces el valor de la canasta alimentaria y no alimentaria.
Sin embargo, resaltó la importancia de mantener un monitoreo constante de las condiciones del mercado laboral, de la inflación y la economía para evaluar año con año las posibilidades de permanecer en esa ruta.
